Kalendar treninga


Thu
10

U centru Format počeo četvrti Modul u sklopu LSDT edukacije

Tema modula: Upravljanje materijalima i optimizacija

Dana 09.03.2016. u Centru za specijalističke edukacije Format je počeo četvrti po redu, Modul D u okviru Naprednih studija: „Razvoj liderstva i stručnih vještina u industriji namještaja i prerade drveta". Tema ovog modula je "Upravljanje materijalima i logistika", a glavni predavač je poznati njemački specijalist Thomas Stautmeister.

Polaznici obuke su predstavnici top i srednjeg menadžmenta regionalnih renomiranih kompanija poput Ećo Company, Standard Prnjavor, Standard Furniture Srbija, Interfob Consulting, Artisan, Rizba, Drvomehanika, Razvojna Agencija Tešanj, Inporta i druge, kao i treneri koji žele da unaprijede svoja znanja i ažuriraju nastavne materijale prema evropskim standardima. 


Obuka je sastavni dio Programa „Prilika Plus“, podržanog od strane Švicarske konfederacije preko Ambasade Švicarske u Bosni i Hercegovini. Program implementira Centar za razvoj i saradnju Univerziteta primjenjenih nauka u Bernu, Švicarska u saradnji sa trening centrom „Format“, BiH.

Kurt Wuethrich, profesor sa Univerziteta primjenjenih nauka i glavni menadžer za implementaciju LSDT obuke u BiH je izjavio da ova obuka ima osnovni cilj da unaprijedi srednji menadžment kompanija drvnog sektora u regiji, tj. da pomogne u pomirenju razdora između višeg menadžmenta i operativne snage svake kompanije. Drugi cilj je prenos znanja i mogućnost da sadašnji polaznici budu budući predavači treninga. Posebno je istakao da prednost ovog treninga je praktičnost i aplikativnost znanja zasnovanih na internacionalnim standardima, naročito evropskim i američkim.

Zabilježili smo i impresije polaznika obuke:

Suad Ećo, direktor Ećo Company nam je izjavio da je izuzetno zadovoljan sa naprednim studijem, jer ima priliku da dobije nova znanja kako iz proizvodnje, tako i iz menadžmenta. Čitava edukacija je zasnovana na primjerima svjetskih kompanija u industriji namještaja. „Ovo je odlično ulaganje za razvoj i perspektivu firme i vec se osjete efekti koje počinjemo da primjenjujemo u cilju unaprijeđenja naših proizvoda i usluga“ - dodao je.

„Obuka je odlično organizovana, počev od koncepta spoja teorije i prakse, vrhunskih predavača, interaktivne nastave do mogućnosti umrežavanja sa polaznicima koji dolaze iz lokalnih kompanija. Stečena znanja već mogu primjeniti u svom konsultantskom poslu“ – izjavio je drugi polaznik obuke Zoran Vuković, direktor Interfob Consalting firme.

Jovanka Rožić, ekspert u domenu lakiranja i površinske obrade drveta je izjavila da je najveća snaga ovog predavanja spoj teorije i prakse, što bi trebalo da postoji u našem školstvu kojem nedostaje kontakt sa realnim sektorom. Mislim da bi ovu obuku trebali da prođu svi vodeći ljudi top menadžmenta kompanija, kako bi na pravi način organizovali, delegirali i struktuirali aktivnosti proizvodnje i menadžmenta.

Dragan Savić, konsultant  firme Drvo mehanika nam je rekao da se kroz sve module obradila široka lapeza tema koje pokrivaju većinu potrebnih znanja i vještina koje se traže u drvnom sektoru. „Rupe koje su postojale u znanju su se popunile, a postojeća znanja izoštrila“-dodao je.


Projekat traje ukupno tri godine i podrazumijeva tri ciklusa nastave. Unutar svakog ciklusa, četiri modula se odvijaju u Bosni i Hercegovini, a peti modul u Švicarskoj.


Cilj je da se svake godine osposobi min. 5 polaznika za buduće predavače, koji u konačnici nakon završetka projekta, treba da preuzmu vođenje nastave po švicarskom modelu.

Sljedeći Modul pod nazivom „Istraživanje i razvoj, nove tehnološke mogućnosti“ se održava u Švicarskoj od 22.05. do 05.06.2016 godine. Na kraju programa se dobiva Certifikat Naprednih studija za razvoj liderstva i stručnih vještina u drvnoj industriji, kojeg izdaje Univerzitet primjenjenih nauka u Bernu, Švicarska.